宁夏瑞斯软件有限公司

★高级项目经理 8-13K

岗位要求:

1.按照公司项目管理相关制度要求，独立承担项目管理工作，负责项目全生命周期管控，包括计划编制、工作分解、项目管理、实施组织、阶段汇报、组织协调、项目验收等工作;

2.负责项目所涉业务的学习和研究，牵头组织项目需求的调研、总结和分析，并总结行业类似项目需求，为项目成果产品化提供支持;

3.负责根据项目建设内容和进度、质量、成本要求，全程管控、跟踪项目实施和推进，确保项目按时、按质完成，识别项目风险，根据公司相关项目作业指导要求，组织编制各类过程文档和总结报告。

4.参与相关项目前期售前工作，配合编制项目可研、初设等立项文件，提供管理和技术方案等;

5.配合和跟踪项目技术负责人，进行项目技术选型、总体设计、开发测试等设计和实施工作，确保集成和开发工作与实际需求的符合性;

6.完成领导交付的其它项目管理类工作。

任职资格:

1.本科及以上学历;

2.5年及以上大中型软件项目管理经验，熟悉项目管理方法，具有解决复杂度高项目的管控能力和方法;

3.具备较强的文字写作能力、报告制作能力、汇报表达能力，能够独立撰写产品需求、业务流程图、设计方案、汇报PPT等相关文档;

4.熟悉软件工程理论与方法，了解云计算、微服务架构、网络通讯协议;

5.精通Axure、visio、Xmind等常用产品经理设计或架构设计工具，精通Word、PPT、Excel等常用办公软件;

6.具有良好的需求理解分析能力，善于控制需求边界，能对客户需求进行良好分析和引导； 7.具备很强的项目管理能力、资源整合能力和沟通协调能力;

7.具备优良的职业素养，良好的人际沟通及团队合作能力;

8.具有高项、PMP等认证优先。

★解决方案经理 5K-10K

岗位要求:

1.负责组织制定系统集成项目的的建设方案编写、及政法、工会、司法、农业、教育等行业顶层规划方案编制;

2.完成与用户的技术交流、技术方案宣讲、应用系统演示等工作;

3.配合其它部门做好用户沟通、资料共享、技术协调等工作;

4.配合销售完成应用系统演示、产品宣传资料撰写等工作;

5.做好与合作伙伴厂商的技术交流;

6.配合运营人员完成活动策划中的支撑，完成产品的宣传和推广工作;

7.对同行业产品进行学习研究，策划新的软件产品,形成软件产品设计方案;

8.拟定产品/项目前期策划及后期实施中各阶段文档规范模板;

9.分析竞争对手以及配合市场部门制定销售策略、报价及方案，辅助市场部门完成年度业绩;

10.熟悉了解政府信息化项目招投标相关工作，熟悉行业业务结构，能够独立完成项目投标文件的编写、审核等工作;

11.及时捕捉客户需求、把握行业信息化发展趋势、行业信息化需求调研、关注市场竞争动态，积极反馈有价值信息；根据市场及行业发展方向，制定行业解决方案，协同推动解决方案推广及落地;

任职要求:

1.本科及以上，计算机相关专业，3年以上相关工作经历优先;

2.熟悉互联网+教育产品的相关知识，熟悉计算机网络及软件系统的相关技术;

3.较强的写作、沟通、解决实际问题的能力，熟练编写标书、评分办法和实施方案等工作，较强的团队合作精神，勇于承担责任。

★研发总监 9-14K·13薪

岗位要求:

1.负责各项目团队建设及管理;

2.负责对事业部转办的售前项目、投标项目、实施项目、研发项目进行评估，确定实施范围、成本、进度、质量要求，并对其进行风险评估，制定实施策略;

3.对所有实施的售前项目、投标项目、实施项目、研发项目进行统筹计划安排，做好监督管控工作;

4.负责项目工作计划的审定、进度跟踪;

5.按照项目管理办法，规范项目管理流程，提升项目交付能力和项目质量。

专业技能:

1.拥有丰富的Java/J2EE知识和经验以及多层架构软件系统的设计和实施经验;

2.熟悉SOA、微服务体系及常见的开源框架及产品：Spring Cloud、SpringBoot、MyBatis、MQ等;

3.熟悉UML、OOP、设计模式和软件架构;

4.具有高并发、多线程技术开发经验;

5.熟悉Tomcat等多种应用服务器以及Apache, Nginx服务器的部署和优化。

任职资格:

1.本科及以上学历，计算机科学技术与应用、软件工程等相关专业，5年以上技术开发经验，2年以上的团队管理经验;

2.了解行业的发展趋势，对市场需求有一定的分析能力，具备丰富的项目管控经验;

3.具有良好的开发习惯，能够编写高质量的代码;

4.具有优秀的执行、推动能力，沟通能力和团队合作精神;

5.有很强的分析问题和解决问题的能力，勇于克服困难和挑战;

6.具有强烈的责任感、进取心，工作作风严谨，抗压能力强。

★后端工程师 6-8K

岗位要求:

1.对项目需求进行分解、设计、编写计划、风险预估、实施及问题协调;

2.参与产品需求的讨论和梳理,撰写技术方案;

3.项目相关功能代码编写,确保性能、质量和安全;

4.负责产品代码以及相关文档的维护工作;

5.线上系统问题排查及监控。

任职要求:

1.统招本科及以上学历，计算机、通信相关专业者优先;

2.五到十年实际开发经验;

3.JAVA基础扎实，熟悉IO、多线程、集合等基础框架;

4.熟悉分布式、缓存、消息等机制;

5.精通AOP、MVC、Mybatis等框架，有业界主流中间件的使用经验;

6.熟悉常用的设计模式；熟悉高并发、高性能的分布式系统的设计及应用、调优;

7.能熟练使用Idea开发工具、git代码管理工具;

8.熟练使用linux命令，具备mysql调优的能力;

9.热爱互联网，有代码洁癖，具有主动性和自驱学习。

★运营总监 13-15K·13薪

基本工资+绩效工资+奖金+团队级分红+公司级分红+未来股权

岗位要求:

1.管理运营团队。要求达到效果：认同企业文化、态度积极乐观向上、让下属温暖有归属感;

2.运营团队建设。根据公司战略及团队目标配合人力资源部门招聘及培训员工;

3.为客户创造价值。梳理公司现有客户、客户系统和数据，分析应用不好的原因帮助客户用起来并最终达到预期成效。通过对已有数据的分析为用户创造额外的惊喜;

4.为公司创造价值。通过陪伴用户成长，把运营团队变成业务专家，结合公司信息化技术，为用户的日常工作及我们服务的产业进行数字化咨询和赋能。深得客户信任，从而创造新的商机，推动二次成交。

任职要求:

1.第一专业为本科以上计算机技术、市场营销或汉语言文学哲学等相关专业毕业;

2.至少5年以上项目经理、销售团队管理者、项目运营推广经验;

3.有亲和力、客户思维，能管控自己的情绪;

4.熟悉政府运行及决策流程;

5.熟悉目前主流的商业模式并能创新。

★JAVA开发工程师 6-8K

岗位要求:

1.配合项目经理完成相关项目开发任务目标;

2.完成软件系统代码的实现，编写代码注释和开发文档;

3.辅助进行系统的功能定义，程序设计;

4.根据设计文档或需求说明完成代码编写，调试、测试和维护;

5.分析并解决软件开发过程中的问题;

6.协助测试工程师制定测试计划，定位发现的问题。

任职要求:

1.本科及以上学历，3年以上工作经验， Java 基础扎实，有高并发大流量后台架构及开发经验者优先;

2.熟悉 Spring - cloud / Dubbo 、 Spring - boot 、 SnringhmC 、 Spring - data 、 cxtf 等框架精通 Maven 使用， Git 代码管理；熟悉 Nginx / Tomcat;

3.熟悉J2EE编程相关技术和框架（包括 Java 语言／ Struts / Spring / iBatis / hibermet 等）;

4.熟悉 Linux 下的常用命令和 shell 编程;

5.熟练使用 mysql ．数据库，有 mysql 管理、优化经验者优先;

6.至少熟悉一种内存数据库，例如： Memcache 、 Redis 、 WangoDB 等;

7.熟悉消息中间件， RPC 框架，数据层缓存，性能优化等相关技术。